包河：举办村、社区纪委书记（纪检委员）规范化履职培训班暨新一届“两委”轮训培训班

为更好地适应当前全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作形势需要，进一步提高村、社区纪检委员（纪委书记）履职规范化水平，推动全面从严治党向基层一线、向群众身边延伸，12月23日至12月24日，区纪委监委、区委组织部在区委党校联合举办了2021年度全区村、社区纪委书记（纪检委员）规范化履职培训班暨新一届“两委”轮训培训班。此次培训班围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神，村、社区纪检监察理论和工作实务展开，全区各街镇、大社区纪（工）委书记，村、社区党组织纪检委员（纪委书记）共计130余人参加培训。

区委常委、纪委书记、监委主任韦晋峰在开班式上结合自身从事纪检监察工作的体会和认识，从回望来路，不忘初心牢记使命，汲取重整行装再出发的力量；审视当下，立足职责对表对标，把准纪检监察工作面临的形势任务；着眼未来，敢于斗争善于斗争，做一名合格的村居党组织纪检委员等三个方面为全体参训学员上了一堂生动的辅导课，区纪委监委班子成员、区直部门业务骨干分别从贯彻落实中央八项规定精神，“三资”管理，审计监督等村居纪检监察工作实际进行了授课，此外，全体参训学员还赴安徽省党风廉政教育基地进行了警示教育活动。

今年以来，为深入推进监察职能向基层延伸，打通全面从严治党最后一公里，区纪委监委结合包河实际，出台了《包河区村、社区村级纪检委员（纪委书记）规范化履职办法（试行）》，从选任管理、工作履职、保障激励3个方面，在制度层面对纪检委员履职进行了规范，做到了定职位、人选有标准，定规矩、履职有依据，定机制、保障有措施，便于基层依规操作。

同时，区纪委监委抓住村居“两委”换届这一特殊时间节点，通过下发工作提示单，明确资格条件和审核要求，严明换届纪律等方式，指导各街镇、大社区完成了村、社区纪检组织换届工作，全区所有村、社区纪检委员（纪委书记）做到应配尽配，平均年龄37.4岁，大专及以上学历105人，占比达到了90.5%，选优配强了村级纪检干部队伍。为提升纪检委员队伍履职能力和水平，区纪委监委还建立常态化的分级培训机制，由区纪委监委抓重点培训，每年确定培训重点，至少举办一次集中培训；街镇纪（工）委抓全员培训，采取党纪法规跟进学习、重点工作专题培训、业务能力分期轮训等形式，实现教育培训全员覆盖。通过这一系列举措，擦亮了监督的“神经末梢”，全区纪检监察体制更加完善，机制更加顺畅，力量更加壮大，为做好新时代纪检监察工作提供了坚强的基础。

“这次培训结合基层纪检监察工作实际，紧扣新时期工作形势与要求，内容全面丰富，使我们对岗位职责和要求更加清晰，特别是韦书记在开班式中围绕党的纪检监察历史，深刻地分析和阐述了当前我区纪检监察工作面临的机遇和挑战，以及在新形势下我们村居纪检委员应该如何履好责、如何提升能力素质，让我深切的感受到，作为一名基层纪检委员，责任重大而艰巨，使命崇高而神圣，我将以此次培训为契机，努力学习新知识，不断提升履职能力，发挥好‘前哨’作用，努力推动全面从严治党向基层延伸落地落实，为我区纪检监察工作高质量发展奉献一份力量。”参训学员芜湖路街道东陈岗社区党委副书记、纪检委员胡芳瑞表示。